Offre de stage / alternance Marketing digital & Content
Tu cherches un stage de fin d’études ou un poste en alternance pour mettre en application toutes tes compétences ?
Ce poste est idéal pour toi si tu souhaites apprendre le plus possible dans une agence de communication digitale dynamique et ambitieuse !
L’objectif de l’équipe et du poste est d’améliorer la notoriété de Refine Agency auprès des e-commercants et d’aider l’équipe commerciale grâce à la génération de prospects qualifiés.
Directement rattaché(e) Directeur Général, tes missions principales seront les suivantes :
Production de contenus
• Rédiger des contenus pour le site web (témoignages clients/candidats, articles, livres blancs…) pour développer l’image de marque et augmenter le nombre de lead clients pour le référencement naturel (SEO)
• Paramétrer les campagnes sur différents canaux pour atteindre nos cibles
• Rédiger des contenus impactants pour alimenter les réseaux sociaux en adaptant les messages en fonction des différentes cibles (définir les thématiques + planning + publication)
• Créer des newsletters dédiées
• Actualiser notre site internet
• Optimiser notre site internet pour relayer les infos fraiches de la société
Veille concurrentielle
Détection et Veille sur nos principaux concurrents pour détecter la tendance, voir l’anticiper
Organisation de webinars
Création du contenu, motivation des intervenants internes, réalisation des webinairs
Analyse
• Suivre et analyser les performances de vos actions
Infos complémentaires :
• Travail en immersion auprès d’une équipe courte (12 personnes)
Profil recherché :
• Tu es étudiant(e) et recherches un stage de fin d’études ou une alternance
de 12 mois max
• Tu es ambitieux(se), curieux(se) et touche à tout
• Tu as de bonnes compétences rédactionnelles
• Tu as de bonnes connaissances réseaux sociaux
• Tu n’as pas peur d’apprendre et de voir tes propositions challenger
• Tu es très rigoureux(se)
• Tu sais gérer plusieurs projets à la fois tout en restant focus !
• Tu es force de proposition
Déroulement des entretiens :
• Un call de qualification avec le directeur
• Un petit travail de rédaction avant l’entretien
• 1 entretien avec le Directeur et un chef de projet (en présentiel)